第一百八十六章三千方案

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巧婦難為無米之炊，光靠喻君豪一人，想要搭起這樣龐大的架子，還是有些強人所難，況且，皇帝也不差餓兵。既然有意挖他過來主掌雲鋒電子，那勢必會給他配合一個強有力的班子，包括數量巨大的中低層管理人員，於駿都考慮妥當。

"回到之前的問題上，就是以鴻海為首的臺企對**和內地員工、管理層的雙重標準差別待遇上。就我所知，在鴻海做滿三年，臺幹就能得到一定的期權和分紅權，而陸幹就算做上十年都不會有，而且陸幹最多隻能做到課長一級就算是天花板了，連美資企業中國人都能做到副總裁級別，人心不滿，那是難免。"於駿微笑著說:"我請蘇總在深圳做了些調查，在相同待遇之下想要離開鴻海的人可不少，當然了，鴻海的待遇在代工廠裡數是比較高的。"喻君豪心裡一顫，瞧來雲鋒電子要挖的牆角可不止他一個，但要做到數百億產值的規模，那挖的牆角可不小。

事實確是如此，於駿在數月就秘密籌劃了雲鋒電子的投資方案，其中中低層管理人員是極傷腦筋的事，但還好，這點完全難不住他。

利用待遇收入不平等、甚至延伸到連人格上都不平等的方面，中間可是大有文章可做。在蘇晴帶領下，整個人力資源部門藉著節返鄉的時機，紛紛登門到數以千計以上的各大代工企業的中低管理層中做工作，表達雲鋒電子做大做強的信心，同時開出略強於鴻海的薪酬。

在人力資源部的努力下，有近兩千人表示了願意來雲鋒電子的意向，但這還達不到於駿的要求，他的要求是在一年內聘用各大代工廠裡三千人左右的中低管理層人員。

所以這個使無前例的龐大挖人計劃，在人力資源部內被戲稱為"三千方案"。

喻君豪聽得幾乎傻眼了，但還是忍不住問道:"你是怎麼查到各種中低管理人員的檔案的？還有，生產技術方面的問題你要如何解決？"於駿笑了笑說道:"我先回答你後一個問題。不知喻總怎麼看商業機密的洩？"喻君豪微微一怔，說道:"商業機密的洩主要要控制住關鍵的人員，例如研究人員、主要崗位的負責人等等，讓他們簽署保密協議，協議裡設定高額的賠償金額，這樣就能起到一定的防備作用。"於駿點頭道:"這確實能起到一些作用，但這種威懾力和我要說的商業機密洩完全不在一個點上，要是所有人都閉口不談，但機密還是洩出去了呢？"喻君豪皺眉道:"駿少的意思是利用黑客入侵電腦網絡，盜取機密資料？但有些重要的資料是不會存放在電腦上的，即使存放在電腦上，也是封閉式的局域網，不會連接在外網上。"於駿笑道:"雖說我認識兩個極厲害的黑客，但這也不是我要說的辦法。我先要承認鴻海、比緯創、廣達、仁寶等代工廠商在製造環節確實要比雲鋒電子強得不可計數…"雲鋒電子創建以來的主要職能是翻新臺聯的二手電腦和雲鋒電子自主知識產權的光電鼠標，雖說成績不菲，但在整機代工上顯然是兩眼一抹黑。

喻君豪笑笑，於駿倒是不否認自身企業的缺點。

"所以我才要竊取他們的製造工藝方法，專利技術，甚至代工合同的金額費用。"於駿毫不掩飾自己的作法一點都不道德。

但讓喻君豪更好奇的是，他是如何做到的。

"喻總說了，最重要的商業機密是連電腦都不會連接上的對吧？"於駿笑問道。

"是的，都是以紙製文件的形式存在，在電腦上編寫後，事後就會徹底刪除。"喻君豪點頭道。

"在刪除之前是否需要打印？"於駿眯著眼說。

"肯定需要打印，而且按照文件的備份需要，打印的也不會僅有一份，但都會存放在絕對安全的地方，有的甚至會存在銀行的保險櫃裡。"喻君豪看著於駿，他知道謎底就快揭開了。

"年初的時候，鴻海、仁寶、廣達三大代工廠商進行了辦公設備的升級換代，換下的辦公設備都是近乎廢品的價格賣給了臺聯，而這些辦公設備，特別是打印機現在都在雲鋒電子明陽的一間倉庫裡。"於駿笑道。

喻君豪依舊摸不著頭腦，他定定的瞧著於駿:"這些辦公設備會透出三大代工廠的商業機密？"

"當然，喻總沒注意到我特別提到的打印機嗎？"於駿得意的說道，"可見連喻總都沒注意到，那有幾個人會注意？好吧，我直接說吧，文件要打印時，首先是要將文件存儲到打印機的存儲器內，只需要簡單的技術將存儲器拆下，把裡面的內容還原…"喻君豪吃了一驚:"而高檔的打印機，那裡甚至使用的是電腦硬盤。"於駿嘿嘿一笑:"數據恢復方面，金山軟件可是全國的第一把椅。而硬盤只要遭到物理破壞，那裡面的文件數據，甚至能查到三年之前。有可能不完全，但是如此多的打印機，拼湊一下總是能有個大概的模樣的。"喻君豪佩服得連話都說不出來，他卻沒想到的是，臺聯的丁文山聽到於駿要這批貨的時候，也是一臉的錯愕。

"至於專利方面的問題，國內對專利的保護還不到歐美那樣的程度，完全有漏可鑽，而製造工藝方面的專利，想要替代或是繞過，問題還是不大的，可惜的是，但是鴻海、廣達、仁寶都還被矇在鼓裡呢。"於駿眼裡出狡黠的目光，得意的笑著。

"喻總，駿少能直言相告，是拿你當成自己人，希望喻總能儘快上任。"蘇晴說著出了一份聘用合同，推到喻君豪的眼前。

喻君豪拿著微笑看向於駿:"駿少，後還請多關照。"於駿笑著點頭。

半小時後瀏覽完聘用合同的喻君豪在合同上籤上了自己的名字。

喻君豪走馬上任的消息在五天後被各大媒體披出來，整個it業界為之震驚，紛紛湧到雲鋒電子的產業基地處，想要採訪這位掛著各式光環的人物。

而他這時正在和魯逸伯在辦公室裡談笑風聲，程豐被改任為雲鋒電子光電鼠標廠廠長，康成貴任職深圳翻新工廠廠長，各處挖來的中低管理人員陸續趕赴雲廣，新鼎泰實業承建的員工宿舍一期工程在昨順利完工。

整個產業基地規劃中將包含員工宿舍、食堂、休閒娛樂中心、運動健身中心等各大設施環節，項目負責人是葉徵，完工時間是在半年內。

而云鋒電子的一般員工的招聘也在如火如荼的進行著，由於臨近湖南，大批的湖南籍貫員工蜂湧而至，還要提到的是新職中高三學生已經進入實習期，將部分分到雲鋒電子。

而最引人的是，對於一般員工而言，雲鋒電子由於採取的是三班倒工作制，整體的工資水平相當於鴻海、廣達等廠商基本工資+加班費的水準，在招聘上機會沒有任何的困難。甚至出現了大批的練工從深圳趕到雲廣來應聘的事情發生。

這一切似乎都在於駿的意料之中，他坐在衛菁的辦公室裡，瞧著累了大半個月她說道:"衛姐，我看你白頭髮都多了幾了。"衛菁依然是一副冰山美人的模樣，只抬頭微微瞥了於駿一眼，就低頭去看手中的文件。

拒絕各地市的邀請而不得罪人可是一門極高深的學問，衛菁在藍江的工作對於雲鋒電子可謂至關重要，被列入省重點項目後，雲鋒電子在稅收方面會取得與外資企業一樣的優惠，在銀行貸款、政府方面也會相應照顧一些。

於駿在衛菁的辦公室裡坐了會兒就離開了，下午還有何天澗的課。

趕到學校正撞著從裡頭走出來的丁芹，她現在是閒人一個，吳妤、閔柔、倪冰、季維都有各自的實習單位，唯獨她大四了還成天在學校裡晃盪，高不成低不就。

"你別上課了，陪我去逛街。"丁芹站在車旁，手裡還抓著包‮花菊‬茶飲料。

"哪有人勸人曠課的？"於駿笑道，"要不你跟我去上課？"

"得了吧，金融學我又不是沒學過，"丁芹扶著皺眉說，"你說我怎麼連份工作都找不到？季維那樣的都有人要，就我沒人要。"季維是學建築的，剛好撞到新鼎泰實業擴張的時機，雲科大相關專業成績好些的都被抓走了，丁芹學的是保險實務，實在有些夠嗆。

"要不去太保或者人壽試一試？"於駿看還有時間就靠在車門上和她說話。

"上回太保來學校招聘那面試官一個勁的摸著我的手不放，長個跟個蛆蛆似的，唉喲，"丁芹打了個寒戰，擺手道:"算了，我還是不打擾你做好學生了，對了，阿妤說明天星期六要去明陽玩，約了季維和倪冰，說是還要叫上洛媛姐，你記得早點過來。"週五於駿照例是要回水晶宮的，丁芹就特別叮囑一聲，於駿人到不到是一回事，還得用他的車。