第61章這是新同事

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楚千淼在第二天給力通證券的人力部投遞了簡歷。

為了避嫌，她在簡歷上只寫了曾經完整參與過兩個ipo項目，但沒有仔細寫明到底是哪兩個項目——她怕寫明瀚海家紡ipo和嘉樂遠ipo會被力通的人力看出來她和任炎是認識的，畢竟力通是這兩個項目的主辦券商。

她投過了簡歷，不管會不會被錄取，心裡反而有種落定的覺。刻意的規避總使人懸心，大大方方地面對原來才是真正的心理解脫。

她安安心心地等著消息，沒那麼期待，也沒那麼不期待，在把喵喵擼得越來越肥的子裡她讓一切順其自然。

任炎幾天前就對人力說，讓她幫忙給自己的部門招一個人。條件照舊，如果學歷是研究生以上，應屆生也可以；如果學歷只有本科，那麼要求前五名校並且有過實際的項目承做經驗。男女不限。

幾天後，任炎問人力，簡歷採集得怎麼樣。

人力回他的話:“時間有點短，目前為止只有十幾個人投了簡歷，我幫您初步篩選了一下，符合要求的大概有七個人。”任炎告訴人力，讓她把初步篩選後留下的那七份簡歷拿給他看下。

人力照他的話做，把一沓簡歷送去他辦公室過目。

任炎不動聲地翻了翻，在一本子簡歷中間看到了楚千淼的。

他面上是一派無動於衷，心裡卻鬆了口不為人知的氣。

她倒是成全了他，眼下這是最好的結果——她憑她自己進入了初選，沒叫他違揹他從不開便利之門的原則。

他把一本子簡歷還給人力，說:“就這幾個吧，電話通知他們明天參加面試。”人力走後，秦謙宇敲門進來彙報工作。

彙報完畢，他賊兮兮地問了句:“領導，您要給咱們的隊伍增添新鮮血嗎？”任炎淡淡“嗯”一聲。

秦謙宇往他辦公桌上一探身一趴，諂媚地說:“領導我給你提名個人選唄，你就別搞面試這種陣仗了，沒必要！”任炎看著他一挑眉，用眉梢指點他:有快放。

秦謙宇:“領導！您看千淼怎麼樣？我覺得千淼好，特別好，有能力幹活又豁得出力氣，跟我們幾個磨合得也好，領導你考慮考慮唄？”任炎起眼皮瞥他一眼，一臉的義正辭嚴:“你怎麼想的？你是想讓我給楚千淼開後門？”

“…”秦謙宇訕訕地起了身:“領導我出去了再見。”任炎從秦謙宇臉上清楚看到了他心裡的一句控訴:我領導是個頑固的人我不想和他說話了。

任炎低頭看文件，嘴角無聲一挑。

他不開後門就能把她招進來，不是更好嗎。

第二天任炎應該到公司面試那七個投簡歷的人。但為了避嫌，他早上特意沒有到公司，他給項目四部的負責人李思打了個電話，告訴他自己的車在半路爆了胎，趕不及到公司進行面試，讓他幫忙代面一下。

力通證券北京投行部裡，他和李思的關係算不錯。李思二話沒說替他應了這份差。

等下午任炎到了公司，李思拎著份簡歷去了任炎的辦公室。

“我覺得這姑娘不錯！”他把簡歷放到任炎面前，任炎低頭前嗓子眼好像懸了口氣，低頭後他懸著的那口氣煙消雲散。

簡歷上有個姑娘正待在一寸照片裡巧笑倩兮，照片旁邊姓名欄裡，寫著楚千淼三個字。

他想她真是給他幫忙，完全阻斷了萬一面試不通過，他得為她破壞原則的可能。

李思坐在任炎辦公桌對面的椅子上，笑呵呵地說:“面試的時候，我問了那幾個人好多實務作方面的問題，就這姑娘答得最好，思路清晰，講話嘎嘣脆，對法規瞭如指掌，解決問題的果決思路和你特別像！”任炎淡淡一笑。當然像。她與其說是張騰帶出來的，不如說是他在兩個ipo項目上手把手敲打出來的。

“而且有個特別有意思的事！”李思對任炎說“她簡歷上沒寫具體做過哪兩個ipo項目，我當時問了下，她說是瀚海家紡和嘉樂遠！任總啊，這倆項目不是你做的嗎？那這姑娘你應該認識啊！”頓了頓他又說“我後來就想，你是不是看見候選人裡有她，所以特意避開的？”李思向前一傾身:“任總要不咱倆打個商量吧，你要是想避嫌，你就從剩下的六個人裡挑一個，這姑娘我相中了，我想把她招到我們部門！”任炎衝他挑一笑:“你都開始明搶了，那這好苗子，我肯定是不能放了。這個楚千淼一定得進我的部門，你想要人就從剩下那六個裡面選一個吧。”李思抬手點點他:“我就應該告訴你我給你招了個其他人，我直接把這姑娘扣下就對了！”楚千淼面試當天，發現果然如任炎所說，面試她的不是他，是另外一個董事總經理。

她覺得自己發揮得很好，那位叫李思的“總”似乎對她還賞識。回家的當晚她就接到了力通人力的電話。她被錄用了。人力說如果可以希望她第二天就能到公司報到。

那一刻她有一點開心，她的職業之旅可以有了一個新方向；但也不是特別開心，她懷疑自己能進力通，是不是仍有任炎庇護的成分在。所以以後她得更加努力才行，用能力和實際行動告訴別人，就算刨除任炎的關係，她也值得被錄取。

**早上秦謙宇給部門其他同事帶去一個通知:“領導說了，我們部門今天會來一個新同事！”孫伊問:“誰啊？”秦謙宇說:“不知道，我問領導，他說:等人來了你們不就知道了嗎？”孫伊搖搖頭:“是領導的風格了。”盧仲爾問:“男的女的啊？”秦謙宇:“不知道，我問領導，他說:男的女的有什麼區別嗎？”王思安接話:“也是，領導抓人幹活的時候，男的女的都當大牲口用。”部門裡另外一個人劉立峰鼓搗了一會手機，然後把手機往桌上一撂，一臉的不高興:“聽說任總要招人，我告訴了我同學讓他投簡歷，我也跟任總提過這件事，任總說面試的時候會和證監會一個準則，公平公開公正。我以為他怎麼也能傾斜一下我同學呢，畢竟我同學可是個博士啊！結果我剛問我同學，等下來報到的人是他嗎，他居然說不是！”護炎狂魔秦謙宇立刻為任炎辯解說話:“昨天面試不是領導面的，是四部李總幫忙面的！”劉立峰還是不大高興:“我覺得我給了我同學希望又讓他失望了。”部門裡的老好人崔西傑拍拍他肩膀安他:“立峰，別這麼想，你願意幫你同學這個忙他就應該你。”劉立峰手臂環抱在前，對秦謙宇他們幾個人說:“也不知道這人是不是李思進來的。哥幾個咱們提前說啊，要是新來這位是個小瓜，那說明他絕對沒有我同學資歷深，那你們得幫著我給他寒寒臉下下面子。”秦謙宇哈哈一笑:“你這是要孤立新人啊！多大人了，還這麼情緒化。”劉立峰沒好氣地問他:“就問你幫不幫？”秦謙宇做投降狀地打哈哈:“幫、幫，行了吧！”劉立峰挨個慫恿孫伊、盧仲爾、王思安、崔西傑、還有一直沒說話的閆雲強:“是兄弟的，今天就都別給他好臉啊！”大家嘻嘻哈哈地不走心地答應一通。

結果等新成員一出現，秦謙宇孫伊盧仲爾和王思安，四個人就地倒戈。

秦謙宇看到跟在任炎身後走過來的人是楚千淼時，他開心得嘴丫子都快咧出了臉。

任炎對他手下的七個兵簡明介紹楚千淼:“這是你們的新同事，楚千淼。”隨後他轉頭對楚千淼說“你和他們認識一下吧。”他轉身回了辦公室，一副比冷凍白開水還冷還淡的樣子。

秦謙宇立刻站到楚千淼身邊，哥倆好地一攬她肩膀，告訴劉立峰崔西傑和閆雲強:“戰友們，這是我的親弟弟小楚，以後請大家善待我的好弟弟！”楚千淼趕緊和大家問好。

以前楚千淼到力通證券加班的時候，崔西傑見過她，他很熱情地說了聲“歡”一直坐在工位前像個世外高人的閆雲強抬頭看了下楚千淼，說了聲“你好”只有劉立峰，他看著楚千淼的眼神冷淡又排斥。

他沒跟她招呼，直接越過她去了任炎辦公室。

不一會兒，李思也進了任炎辦公室。

又過一會兒，劉立峰出來了，臉鐵青地走回工位。他一上午都沒正眼搭理過楚千淼。

楚千淼一顆熱燙的想和每位同事都處好關係的心，一下就在劉立峰那裡受了挫。

午休的時候秦謙宇安她:“沒事兒，千淼，路遙知馬力，相處久了劉立峰會知道你到底是個什麼人的。老劉他這人就是有點情緒化，但人沒什麼大病。”楚千淼點點頭沒搭茬，心裡卻在想:這個情緒化本身就是個大病啊老哥…

秦謙宇忽然左右擺頭看了看，確定四周無人很安全，他開始對楚千淼小聲說:“我剛才去找四部的李總，就是面試你那人，我找他套話去了。我問他上午在任總辦公室到底發生了些啥，李總說上午老劉衝去任總辦公室，問任總為什麼你這麼年輕能把他博士的同學給pk掉，是因為你長得好看嗎。當然他沒說得這麼直白，他原話是:是因為她形象更好而我同學已經掉了一半頭髮嗎。”楚千淼“…”為什麼要這麼傷害頭髮。

秦謙宇接著繪聲繪做上午那場談話的搬運工:“任總就把李總給叫去了辦公室，讓老劉有什麼疑問直接問李總。李總就說，哦，立峰你那個同學啊，他雖然是博士吧，但可能項目實務接觸得有限，連法規都記不太準，我問了三個實務方面的問題，他把法規細節全記錯了。但小楚呢，不僅答得都對，還把法規歷次修改的不同地方都比較了出來，甚至連每次法規修改的時間都說得出，所以啊，你同學確實比小楚差遠了。最後李總還補刀，說，現在看學歷真不代表能力，長得好看的也不一定就是花瓶。”楚千淼:“…”看來她的長相在這個男多女少的公司是得到了一些認可的。但她其實不想憑臉打開局面。與被人誇“她長得漂亮，能力也不錯”相比，她更愛聽“她能力真的很，長得又漂亮”能力與漂亮的順序對她來說，很重要。能力在前可以讓漂亮更漂亮，可漂亮在前，會削弱明明很強的能力。

秦謙宇對楚千淼眨眨眼，接著說:“任總於是就讓老劉也說說三個實務問題對應的法規，結果他答上兩個還錯了一個！任總當時就對他說:誰給你養出的臭病？下次如果你再這麼無依據憑情緒就跑來質問你的領導，你直接滾蛋回家。”他頓頓又說“老劉啊，有時候是掰不開事兒，雖然平時我們提什麼要求，任總都不管，都答應，他子寡淡嘛，啥都無所謂。可有些事，哪能這麼蹬鼻子上臉直接去問領導呢。”楚千淼想，怪不得了，劉立峰從任炎辦公室裡出來的時候，臉青得像在菜地裡滾過。

她轉念又想，壞了，她是不是第一天就在新單位樹了個敵啊。

午休結束，大家各就各工位開始上班。楚千淼剛來，她的工位上還沒有配座機。

秦謙宇座位的話機突然一響。他接完轉頭告訴隔壁工位的楚千淼:“千淼，任總讓你去他辦公室！”作者有話要說:任炎:劉立峰同志，作為你的領導我要鄭重地告訴你，這女的可是我手把手親自帶出來的，那實力能一樣嗎？能嗎？畢竟我多厲害啊對不對？對不對？！