第十三章
如果出现文字缺失,格式混乱请取消转码/退出阅读模式
“業務部的就是幼稚啊…”裘先盤拉嘴吐舌做鬼臉。
一旁的白巧覓看兩人鬥嘴看得是目瞪口呆。
她真的是菜鳥,果然很不清楚這家公司的文化跟每個人的情,所以她萬萬沒想到堂堂的業務部經理,幼稚起來還真的很要人命哪…
“大家好,我是新來的企畫專員。”一位看起來像大學畢業沒多久,留著長鬈髮,戴著藍放大片的窈窕女孩站在創意行銷部的辦公室門口向同仁們打招呼。
“我們部門啥時招募新血了?”大夥頭接耳。
“沒聽說啊。”每個人臉上的表情都很納悶。
“你不是總務處的伍千彤嗎?”有人認出她來了。
“對耶,是千彤耶,你換髮型了讓我一時沒認出來。”
“對啊,我昨天才去燙的,換工作也換髮型嘛。”伍千彤笑著抓抓她的長鬈髮。
“你怎麼會從總務處調來創意行銷部?”同事問。
“我申請調單位很久了,也面試過了,不過因為都沒職缺咩,只好一直窩在總務部羅。”
“難道我們部門有人要走了?”眾人面面相覷。
“是誰啊?”同事們的疑問讓白巧覓惴惴不安起來。
該不會伍千彤是要被調過來填她的缺吧?
“早。”尹兼歲踏入辦公室。
“尹經理!”一看到尹兼歲,伍千彤像瞧見糖的螞蟻,飛快的黏了上去,“我從今天起調來創意行銷部喔,以後要請經理多多指教。”
“這麼快就調來了?”他還以為是下星期的事。
一將調職單給白巧覓後,他就跟人事部的宋妃雁說明創意行銷部目前缺個人手,請她調派個人過來。
公司內可以部門互調,得先寫調職單,然後經過部門主管面試同意,才能夠調職。
而其實要調職並沒有那麼難,因為大部分的部門常年都有缺人手,如業務部,只要單子寫上,守沒啥問題就直接調了,但也有久久才出現一次空缺,如創意行銷部,通常都會先面試,然後等空缺通知。
“對啊。”伍千彤一臉開心。
“巧覓。”尹兼歲對白巧覓喊。
果然是填她的缺的!白巧覓臉微變。
“什麼事?”
“你這段時間就帶千彤認識你的工作,並把接辦好。”
“可是…”白巧覓話還沒說完,同事們就驚訝的七嘴八舌。
“巧覓,你要離職嗎?”
“我們怎麼沒聽說啊?”
“你為什麼要離職?”
“發生什麼事了?”