第256章神殤

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鬥家銳前出的一支七人前哨小組，隊長鬥小繼是一位戰場的老兵。

他雖然是鬥家的嫡系，但是母親出身不好，父親也不算得寵，所以在家族中地位一般。雖然基本資源缺不了他的，但是家族畢竟大，資源雖多，不爭不搶還是不會夠。更重要的，家族裡好的職位，位高權重，或者油水豐厚的早就被老人佔完了。年輕人除非極得寵的，否則也就剩混吃等死了。

他不甘心，六級時就跑到了邊關，希望靠自己的努力，憑軍功混出個樣子。倒還順利，怎麼說也是鬥家的嫡系，多受照顧，有驚無險的在邊關混了幾年，順利的七級後，也算在家族中地位稍升。

原本可能也就這樣了，再熬幾年，慢慢修煉，八級，九級。運氣好了，外放到某處城鎮，成家立業。已經算年輕子弟比較好的出路了。

這時一個人的出現刺了他，昴守邊。這個刻意被徐通放出去當魚餌的貴族子弟，果然引了一大幫類似鬥小繼這樣，雄心壯志還未熄，但現實卻讓他們寸步難行的貴族子弟。

鬥小繼加入了門統，開始了自己的事業。

原本不出意外，他也算門統元老，就這麼幹下去出路未必比家族裡那些受寵的子弟差。

但是風雲突變，相對和平的子一去不返，戰爭來了。

面對家族的召回，他猶豫過，但是深蒂固的家族觀念還是讓他放棄了門統那看起來美好的未來，回到了家族。家族是這方世界最大的羈絆，血脈的相通，是這方世界聯通的基礎。徐通當初就是認清了這些，才放棄了親手建立的門統，從零開始，搞起了律山。

無論戰場的鍛鍊，還是門統的經歷，對鬥小繼的提升都不是那些坐享安逸的子弟能比的。是金子總要發光，煉獄一戰，鐵與火的洗禮，每個人的素質都被無限放大，清晰的反映了出來。

和平年月，家族穩定與發展的核心是規矩。也許僵化的規矩會耽誤一些人才，會養出一些蛀蟲，但整體而言，只要能平穩發展，減少意外，就是好的。家族越大越注重規矩。

但是，時代變了。當戰爭來臨，當利益需要搏命去搶，僵化的規矩瞬間就被打破。家族需要戰力，需要能帶領家族前進的戰力，需要能保護大家的戰力。

煉獄之戰後，鬥小繼在家族中的地位，幾乎三級跳，很快成了一個小小的實權人物。

這次前突出防禦線，搜尋高價值礦藏的任務，就是由他帶領的鬥家英二隊負責的。煉獄之戰後，所有家族都很重視這批經歷了戰火歷練的英。鬥家把這些英分了三隊，再填補進一些新人。更是仿照軍隊，建立起完備的人才候補機制。想要通過以老帶新的方式，進一步擴大英隊伍的規模，積存實力，為將要到來的大戰做好準備。

不出意外的話，鬥小繼可以說一躍成為了鬥家神級力量以下，近乎三分之一銳力量的統帥。地位不可同而語。

但是現在的鬥小繼內心卻沒有一絲喜悅。表面光鮮罷了，家族的決策權還是在家主這位神和一眾老人手中，他們年輕人只有聽命行事的份。無論心中有什麼想法，高層並不在乎。

例如這前突出防禦線的事，鬥小繼就曾反對過，可惜石沉大海。

對於坐鎮後方的高層來說，說好聽點他們看大勢，說難聽點就是有點脫離一線。後方的人似乎有種共識，人族對遺族的優勢與俱增，從數據上看從原來的同級十比一才能打過，後來隨著裝備提升，五打一，三打一。再到現在，武學盛行後，一對一也能取勝，怎麼看人族都大大的佔優。

但從前線回來的鬥小繼知道，遺族從來不能小視。他們也許不善配合，也許不喜歡使用兵器，但是強大，堅韌，狡詐自始至終都是遺族的特徵。這是一個戰鬥的種族，小看他們是要吃虧的。

放棄人族人數的優勢，放棄人族建設的優勢，幾十個人，哪怕都是銳，貿然進入遺族山脈，進入遺族的地盤，怎麼看都不是明智的選擇。當然家族要利益，要跑馬圈地，這他都知道。但是身為戰鬥人員，他並不願意讓信服他，願意跟隨他的兄弟們，輕易丟了命。利益的事離他有點遠，他需要負責的是大夥兒的小命。

可惜，細胳膊扭不過大腿。家族的命令毋容置疑。

所以他親自帶著幾個最強的弟兄，前出近千米，就是為了萬一有變，能夠讓後面大部隊的弟兄們有更充足的時間反應。

怕什麼來什麼。在門統鍛煉出的神識，讓他第一時間察覺了地面微弱的震動。

鬥小繼臉一變，一打手勢，小隊停下。俯身趴在地上，把耳朵貼近地面。地聽之術，從邊關軍中學來的小技巧。經驗豐富的斥候，能夠很遠就大致判斷敵人的數量和方位。據說這還是大皇子利用本身青龍血脈對聲音的，給手下斥候總結出來的一種小技巧。

方位三面皆有，距離大約兩公里，數量…數萬？體型中小。

鬥小繼臉緩和了一些。

遺族的實力基本都和種群數量成反比，在這遺族山脈中成千上萬的種族其實不可怕，最怕的就是幾個，或者獨行的。

當然數量太多也是麻煩，畢竟大家體力，神力有限，豬多了，就算殺起來不費勁，但多了也會累不是。身處戰區，時刻保持良好體力非常重要。而且濃郁的血腥很容易引來嗅覺靈的高級遺族。

他揮了揮手，準備帶著隊伍繞開。這種低級的遺族群就給防禦線的人吧，那裡人手充足，倒是一頓不錯的加餐。

漸漸的，鬥小繼臉越來越凝重。