chapter148誰在算計誰

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章節名:chapter148誰在算計誰——第一節新會上的刁難與犀利——會議正式開始的時候，那財務總監畢竟還是來了——地位再超然，也不能大過了老闆去…

這財務總監是個40來歲的中年男子，但凡看到他第一眼，給人最深的印象應該就是那頭‘地方支援中央’的頭頂了——明明就沒有，偏要將旁邊的梳到中間掩飾一下！

同樣是禿頂，比起蘇祁，那完全不在一個段位上！

加上一副瘦的身材、臉上一副細細的金邊眼鏡兒，怎麼看怎麼像古代的帳房先生。

這也就罷了，偏偏還要穿一件黑印花的收式、帶彈力的卡其面料襯衣，這讓洛雨熙差點兒笑噴了去！

還沒有成到可以將所有的情緒都掩藏得很好的洛雨熙，唯有輕咬著下，才能很好的制止自己笑出聲來！

“這老頭兒很可愛是吧！”坐在洛雨熙身邊的，是一個穿著明黃t恤的時尚男子，看他桌上的名牌寫的是市場總監秦天。

對市場有銳的觀察力和受度的人，想來對人的情緒也有一樣的度吧！他幾乎在第一時間受到了洛雨熙幾乎無法忍耐的笑意，說話的語氣裡滿帶著調侃！

“是個嚴肅中帶有幽默的老先生。”洛雨熙強自壓下了心中的笑意，側頭對秦天淡淡的說道。

在連誰都不認識的情況下，誰又知道這在坐的這些人之間有什麼樣錯綜複雜的關係呢！於他們來說，自己還是個外人，大部分的人，都在看著自己這個外人，如何的變成死人呢！

所以，在自己還沒有變成他們的自已人之前，她是不會輕易的參與他們之間任何與工作無關的評論的！

在為人方面，她確實不夠囂張和張揚！不是她沒有資格，這是她的個與姿態！

“洛經理好眼力，一眼就看出了這老頭兒的特質！”秦天受她淡然中的疏離、親和中的官方，當下只是淡淡一笑，低下頭看自己手中的資料，也不再多話。

——會議一開始，方爵先大大的說了一番公司對人才的重視、人才對企業發展的戰略意義，然後才將洛雨熙與在座的各位總監及高級經理，進行了相互的介紹！

他將洛雨熙的工作背景與專業背景，進行了大肆的渲染，希望在大家心目中樹立起這個年輕漂亮的人事經理、也是公司歷任人事經理中，唯一一位在外企呆過，又在跨國的集團公司呆過的人事經理的高大與專業形象！

更重要的是，她還有心理學的背景——心理學在人力資源中的滲透與運用，是時下最時髦的話題！據說是將人力資源從技術的岐途上拉入人本的本源正軌上來的一次人力資源大發展的革命！

蘇爵極具渲染的介紹，果然起到了效果！

大家原本都認為這個女孩子太過年輕！但有了這個背景，她的年輕就不再成為大家話詬的由頭——心理學是近幾年才發展起來的應用學科，有這樣專業背景的人，也不可能有多大呀！

只是工作經驗上只有一年，卻做到高級經理的位置（雖然不是總監，卻是公司人力資源的最高職位），這女孩的這次跳槽也太值了吧！

這讓在座有些努力多年，一步一步升上來的總監們，心裡又有些發堵的難受！

特別是會算帳的財務總監——他們做財務的，從出納到會計助理、到會計、再到主管會計、核算會計、管理會計，這一個一個的職位熬個遍，各種資格證考個遍，最後再從經理助理開始，帶一個小團隊，至少要熬十年，才能做到總監啊！

這個小姑娘，一年時間就做到經理，那兩年時間就可以做到總監，豈不是三四年就可以做到首席了？

加上她上班第一天對行政助理時的囂張，這財務總監就更加的不舒服了！

只是人家端著總監與元老的架子，也不與她這小姑娘一般見識，只是對著方爵說道:“方總，我早上可是放下了去見銀行行長這樣的大事趕回來參加這個新會的，這新來的人事經理讓我還是有些疑問啊呵！按理說應該是人力資源專業，怎麼會是心理學專業？難不成我們花高薪找個人來看相？”聽他這麼一說，市場總監秦天首先第一個沒忍住笑出了聲，方爵卻是一臉的難看——這就是他的財務總監！

他在初見洛雨熙時，還在她面前誇他的管理團隊是如何的優秀、如何的有實力，以起她與優秀團隊合作的期望，增加她對這個團隊的認可度。

可這第一次見面，就讓她看到了公司最高管理者無知卻自以為是的嘴臉，這讓他如何不難堪。

洛雨熙看著方爵難看卻又忍住發作的臉，微微笑了笑，對他說道:“方總，李總的比喻很有意思！”

“洛經理，不好意思，我們銷售型團隊的成員就有這個特點，喜歡開玩笑！”方爵尷尬的說道。

“我想也是這樣！不過李總說的也沒錯，只是直白了些！心理學確實是會看相，只是這個相，不是面相，而是與所有行為有關的外顯之相！”

“美國聯幫的fbi、國家安全局的罪犯行為研究等等，那相看得可比我們hr要深刻得多了！”洛雨熙只說財務總監的比喻很有意思，而沒有說他不懂，也算是給了方爵面子了！