第124章

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當李靜曉把這個工作程唸完的時候，她的目光注視着我。

説實話，雖然李靜曉已經三十歲了，但是長得非常好看，更加重要的是她的能力體現了她的個。

“趙經理，如果你對這個工作規範沒有意見的話，我就去報總經理批准了。”李靜曉對我這麼説道，她的目光無比沉着。

這時候，銷售部所有的員工都望着我，他們希望我不要批准這個工作規範。

其實就我個人的利益而言，我還是不希望這樣的工作規範存在，而且這個工作規範一旦到方心怡那裏，方心怡肯定認為李靜曉的工作能力在她想象的之上。

而且，以李靜曉的工作能力，我認為她將來一定會替代我成為銷售部的經理，這才是我最為擔心的。

所有銷售部的員工都不是笨蛋，他們看到李靜曉制定出了這樣變態的工作規範，自然都不同意，而且對她反。

如果我否決掉了這個工作規範，我肯定是贏得了人心。

但是我心裏清楚，就算是我否決掉，李靜曉也會把這個工作規範放到方心怡的面前。

以方心怡的格，她自然會同意這個工作規範，所以銷售部的員工還是沒有好子過。

看來張志遠以前寬鬆的管理風格已經一去不復返了。

我想了想，還是決定同意李靜曉的工作規範，因為這也是對公司有利的事情。

我對李靜曉説道：“李經理，這工作規範，由我下週一公司開會的時候給方總吧，畢竟她現在為了新產品的時候也忙的。”聽到我這麼説，所有人的心都冷了下來。

李靜曉則是面微笑，對我説道：“謝謝趙經理了，希望我們合作愉快。”職場上本來有的是勾心鬥角，雖然面對着李靜曉，我覺到了壓力，可是我絕對沒有勾心鬥角的意思。

散會之後，坐在辦公椅上，拿着李靜曉起早的工作規範看了又看。

這工作規範的條款真是嚴苛之極，如果按此規範運作，銷售部固然不會出什麼問題，可是所有人的工作量都會加大。

我對工作規範的每一個條款都看了又看，然後就去找李靜曉。

因為我想跟她商量一下有些工作規範是不是能改動一下，畢竟這樣做的話，實在是太不人道了。

可是當我就工作規範的條款提出異議時，李靜曉説道：“沒有規矩就不成方圓，很多事情就是靠一步步做起來的，有些公司之所以能做大做強，就是小事做好了。”對於管理上的事情，其實我並不是懂得很多，聽她這麼一講，彷彿是給我上了一課。

我無法再反駁李靜曉，因為我找不到反駁的理由。

我回到辦公室，沈雪就跑了進來，她説道：“李經理制定的工作規範太不人道了，很多人都不想幹了。”是啊，現在的銷售部和以前真是有如天壤之別了。

以前管理環境相對自由輕鬆，又有油水可撈，簡直是一個美差。

可是現在被工作規範所制約，銷售部的人不再出去跑業務，而成為了一個服務人員。

我心裏明白，李靜曉之所以制定這樣的規則，她是有底氣的。

我對沈雪説道：“方總對我們銷售部進行了改革，這是方總的意思，我也沒有辦法。”把責任推給方心怡，所有人都説不出什麼話來，因為她才是公司的真正決策者。

銷售部有人敢去跟方心怡這麼説嗎，我想應該是沒有的。

接下來，朱羣跟我説，週一的時候，唐城傳媒的人就會過來拍攝，讓我們所有人都要準備一下。

關於企業的宣傳片，其實不光是介紹產品，它涉及到企業文化等等，我們向客户展示的不僅僅是產品，還有企業的神風貌。

我説道：“好的，這件事情我會通知方總的，宣傳片的事情，請您多費心了。”朱羣説道：“趙經理，請您放心，我們出什麼樣的價，一定會讓他們拍出什麼樣的片子，畢竟我們合作又不是這一次，如果這次合作成功了，下次就不用競標了。”朱羣的意思很明顯，這第一炮一定要打響，如果第一次給我們拍的不好，那麼以後就沒有合作的可能了。

朱羣離開辦公室之後，我的心才逐漸安靜下來。