分卷閲讀120

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弟給你要不要？”

“你的徒弟？那肯定超厲害！”

“我把他的簡歷發給你。”晏斐説着就拿出手機來，把林安傑的簡歷發給白星澤。

白星澤急忙打開，一看之後更是嘴張的老大:“他比你年齡大唉？”

“我比他進恆雍早，而且這個是看能力，又不是看年齡。”

“除了恆雍之外，他竟然還在兩家超級大公司都待過三年以上，按理來説這種人就算後來進了你們恆雍，也不該成你的小徒弟啊？”

“你太小看你男人了，不過罷了，以後你會看到我人的更多光輝面。”

“他以前的公司也都好，怎麼要離職呢？”晏斐説:“他太耿直了，有天才的頭腦和高學歷，能力也很強，他以為他身邊的同事和領導都會跟他一樣明強幹，可是他只要在一家公司的一個部門迅速爬到一個不錯的崗位後，就發現領導多傻/，他忍受不了。”

“他後來一直待在恆雍，難道是領導皆智者？”

“不需要領導都是智者，我是智者，我能夠直接跟黃向恆對話，這就足夠了。”白星澤拍手:“要是他來了，他恐怕第一天就會覺得我是傻/。”

“這是必然的，星澤，小公司的老闆不斷被挖進來的人才質疑為傻/的時候，其實就是這家公司在發展的時候。小公司的老闆起點低，成長緩慢，多半招聘來的也是跟着自己走的平庸之輩。”

“當公司積累了人力財力，需要蜕變的時候，就需要這樣的人才給公司帶來改變。當然，蜕變昇華的有，老闆把控不好力道被牽着鼻子走，改死的也有。”白星澤點頭:“我怕把我和高崗的工資加起來，人家都不滿意。”

“這是必然的，不要跟他談工資，跟他談獎金，他帶來的單子，合同金額，直接讓他百分之三十，他會很有動力給你介紹人和帶單子，也會好好執行。”

“那麼高的成？”白星澤覺得這樣做下來，拋出各種成本後，他和高崗每個人可能連百分之十都分不到了。

“你不要看單子成，你要看單子質量，你們接的單子，重複做十單都沒有什麼能力提升，分到手的錢看似佔比高，但是實際沒多少，他給你帶來的單子，保質保量。”晏斐説起工作的時候非常認真專業，自信的眉眼耀眼奪目。

“而且你要考慮，你們平時接的單子，對接的那些人，普遍是中小企業，也很難形成長久的發展，林安傑給你們帶來的客户資源，足以形成長遠發展，也會在你們公司的客源拓展上，有飛躍提升。”白星澤忍不住想鼓掌了:“那就只剩最後一個問題，他現在在恆雍淮城公司工作着，為什麼會看上我這個小公司呢？”晏斐沉默了三秒，然後説:“因為他現在的領導嚴侯奇在他看來也是個**，他忍了嚴侯奇兩年，這兩年一直申請調回總部跟着我，在我從恆雍離開來淮城之後，他表示要來鑑盛，我讓他不要來，告訴他**更多，他就原地待命了。”

“他想跟的是你，未必會答應啊。”白星澤心虛得不行。

“萬一我以後想跟師孃一起開公司呢，他難道不想先佔個坑，你放心吧，我來跟他説，你呢，也不需要太捧着他，該怎麼樣就怎麼樣，他要是不聽話，你就跟我説，我來收拾他。”

“啊？你打算跟我一起幹啊？求之不得！”白星澤説。

晏斐看了白星澤一眼:“騙他的。”

“哦。”白星澤就説怎麼會有那麼好的事情。

“快吃吧，吃完去上班。”

“好。”白星澤覺得今天不適合提帶晏斐去醫院的事情，改天再説吧。

周蕾回去想了一晚，又忍了一早上，正想來找李昊談一談，結果看到了朱海和於樹站在李昊的辦公室門口。

辦公室門關着，裏邊好像在砸東西，還有謾罵聲。

於樹看到周蕾過來，打招呼説:“周總，秦總在裏邊和李總説話，待會我轉告李總，就説您找過他。”周蕾一看這陣仗，心裏就猜到了幾分，肯定是李昊又做錯了事情被秦坤訓斥。

“好，那我就先走了。”周蕾可不想往槍口上撞。

辦公室的門卻在這個時候開了，秦坤着發痛的手腕走出來，掃了周蕾一眼，帶着朱海和於樹走了。

周蕾這才往李昊辦公室裏看了一眼，只見李昊半邊臉已經腫了，就是被秦坤打的，他到底是闖了多大的貨，惹秦坤生了這麼大的氣。

周蕾走進去，把辦公室門關上，慢慢朝李昊走過去。

李昊看到周蕾來，冷笑了一聲:“真他媽見了鬼了，我怎麼會發錯文件，八成是系統更新後，老文件跑出來了，我把以前晏斐做的報表發給了秦坤，他都不看一眼就發起程審批，審批下來之後他才發現都錯了，拿我撒氣。”周蕾心知兩份報表的差距，她也不想多説什麼。

“那秦坤現在準備怎麼辦？”

“還能怎麼辦，去董事會挨批，重新發程，晏斐做的就是一個清水錶格，做下來我們連辛苦費都拿不了幾個子，項目上上下下那麼多人要維護着，白做嗎。”周蕾説:“那他也不該對你下手那麼狠，以前他只敢打基層員工，現在怎麼連你都打，他就不怕你被急了。”

“哼，有更好用的工具了，我算什麼。”

“而且你信不信，等他去董事會