分卷閲讀461

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，為了獲取勝利我不得不那麼説。”梁斐拖着傷腳上前兩步，直到走到士兵能夠看清的地方，才出一個歉意的微笑，“我很抱歉，不能説出你想要的那句話。”從挑明身份起，梁斐説了很多。但此時不需要特別指明，無言的默契早已達成，兩人都清楚他是在為哪一句話道歉。

士兵有些呆滯地站在原地，沉默了一會兒之後忽然低低地笑了起來。他隱藏不住聲音中的悲涼，呆滯地仰着頭，沉默了一會兒後，失落道:“真是太蠢了。”

“説出那句話的人我不會認同，能獲得我認同的人卻永遠不可以説出那句話。”士兵慘笑道，“為什麼會設計出這樣的規則呢？真的太蠢了。”士兵一直想要的，不過是和認同的對手一起享受整場遊戲。然而會受到他的誘導，並順着他的邏輯，説出“我享受這場遊戲”的失敗者，不會得到他的認同。能夠看破這個謎題，能和他平分秋的玩家，卻因為規則限制，絕不會説出那句話。

與看似矛盾實則有解的遊戲規則不同，通關的鑰匙反而是一條無解的悖論，彷彿專為他設計的詛咒。

“是你贏了。”士兵耷拉下肩膀，長長地呼出一口氣。

“你不能説，那就由我來説吧。我很享受這場遊戲，你滿足了我一直以來的心願。”

“按照管理者的約定，我可以回答你一個問題，不過只限於我願意回答的範圍之內。”

“管理者的約定？”梁斐疑惑道。

“你想問‘管理者的約定’是什麼嗎？”士兵眼中閃過幾分不贊同。

“不。”梁斐連忙拒絕。他伸手摸了摸下巴，回憶起他在遊戲中收集到的某條線索，也包含“滿足木偶的心願，可以獲得相應回報”的信息，難道這其實是管理者約定的一部分？

權衡了一會兒，梁斐重新抬頭道:“如果我問你通關整個遊戲的訣竅，或者這場遊戲背後的真相，你會回答嗎？”士兵沒有分毫猶豫，連連搖頭:“我屬於低位管理者，你問的問題不在我的權限之內。”低位管理者？換句話説，如果遇上了高位管理者，就有機會獲得想要的答案了？

“剩餘四個管理者的弱點是什麼？”梁斐換了一個提問方向。

士兵一副你在逗我的表情，無奈道:“和管理者相關，或者與遊戲規則相關的問題都不可以問。你就不想知道點別的？比如要怎麼找到你失散的同伴，或者有哪些能威脅到你的玩家？”梁斐學着士兵的神態連連搖頭，嫌棄道:“沒興趣。”如果不能獲取與遊戲規則或者遊戲背景相關的信息，這個提問機會的價值就大打折扣了。士兵提出的建議還算令人心動，但提問的機會只有一次，要不要將寶貴的機會費在探查對手能力上，實在令人難以抉擇。